[스크랩] 오늘아침에 읽는 피터트러커의 제안 6

오늘의 행동을 결정하기위한

피터트러커의 6가지 '행동방식'을 생각해본다.

 

 

1. "나는 무엇을 하고 싶은가?"라는 질문으로 시작하지 않고,

"어떤 니즈를 충족 시켜야 하는가?"라는 질문으로 시작한다.

 

2. "더나은 결과를 창출하기위해 스스로 무엇을 할수 있으며,

무엇을 해야 하는가?"를 자문한다.

이는 니즈와 자신의 강점 및 능력을 가장 효과적으로 발휘할 수 있는

부분이  어떤곳인가를 생각 하기 때문이다.

 

3. 끊임없이 "이 조직의 사명과 목표는 무엇인가?

업적과 결과를 구성하는 것은 무엇인가?"를 규명한다.

 

4. 더 나아가 인간의 다양성을 폭 넓게 허용하고

자신의 클론 인간 따위는 절대로 바라지 않는다.

또한 "이 사람을 좋아 하는가? 싫어하는가?는 생각 하지 않지만

개인의 업적, 판단, 가치관에 대해서는 엄격하게 적용한다.

 

5. 동료의 강점을 자신에 대한 위협이라 생각하지 않고

그것을 칭찬한다. 유명한 철강왕 앤드루 카네기의 묘비명인

"여기 자기 자신보다 뛰어난 사람의 마음을 사로잡은 남자, 잠들다."

를 좌우명으로 삼고 실천한는 것이다.

 

6. 매일아침 '거울 테스트'를 통해 자신을 돌아보고,

오늘의 자신은, 자신이 되고 싶은 인간인가,

존경할수 있는 사람인가를 재검토한다.

그결과 올바른것보다 리더가 빠지기 쉬운 유혹인

인기를 얻으려고 하는 행동을 스스로 경계한다.

 

2004년 11월19일

금요일 아침

업무에 임하기전에...

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출처 : 연세대 사회복지 행정대학원 73기

글쓴이 : 슈(박인만) 원글보기

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